为全面落实科学发展观，积极深化流动人口计划生育工作机制，解决流动人口计划生育管理服务工作中的重点和难点，按照工作要求，河南省新郑市人口计生委流动办采取入户走访、召开座谈会等形式，全面开展流动人口计划生育情况调研，做到“七个到位”。
　　一是入户走访到位。针对当前存在的问题，组织若干个工作组，深入每个乡镇、街道办事处，针对流动人口问题比较严重的行政村进行入户调研，坚持做到村不漏组、组不漏户、户不漏人、人不漏项。
　　二是信息排查到位。与乡镇月清查未办证情况相结合，与国家流动人口信息平台及省流动人口信息系统反馈情况相结合，与省、市、县政策调研情况相结合，与清查连续未参加健康检查人员情况相结合，将信息分解落实到乡镇，责任到人，工作到村，实行周消号，月通报。
　　三是清理清查到位。进村入户，对上报的已管理人员逐一落实情况，掌握流动人口动向，解决虚报，瞒报现象；查阅档案资料，核对微机数据，县、乡工作人员面对面进行核对审核，解决县乡“两层皮”现象；及时与统计、科技、政调、药具等业务科室对接，确保各种数据和资料的一致性。
　　四是引导服务到位。坚持“信息比对、信息确认、信息补录、信息反馈”的信息引导服务，与MIS比对，保证个案信息内容一致；与系统信息进行确认，保证与分类纸质档案内容相一致；将反馈信息及时补录，保证及时办证管理，及时催寄证明；对没行进行补录登记的进行信息反馈。做到进退及时，数据准确，内容完整。
　　五是区域协作到位。建立市内乡际流动协作机制，对县内跨乡镇流动的，发现长期未参加康检、未落实节育措施和政策外怀孕的，及时通报户籍地，同时做好对象的稳控工作，防止对象因违法生育而再次流动。与流出集中的外县（市）建立协作机制，及时采集信息，并通过流动人口信息平台通报给户籍地，同时纳入现居住地管理；对发现未持婚育证明或未按时寄回康检证明的，采取打电话、信函等方式相互通报。
　　六是督促整改到位。建立健全督察机制，做到无证流出抓联络、问题排查抓整改、整改不力抓惩处、所有问题抓落实。
　　七是责任追究到位。依据《新郑市人口与计划生育工作岗位责任制和岗位过错责任追究制》的有关规定，对流动人口管理工作中违反规定的单位和个人，建议监察室严格实施岗位责任追究。